Diberdayakan oleh Blogger.
RSS

PENTINGNYA BERORGANISASI DALAM KEHIDUPAN SEHARI-HARI

PENTINGNYA BERORGANISASI DALAM KEHIDUPAN SEHARI-HARI

Organisasi sendiri pengertiannya adalah susunan wadah, proses atau metode dari berbagai bagiam orang atau sekelompok manusia yang saling bekerja sama yang efesien yang senantiasa hidup, berkembang dan berubah-ubah yang memebentuk satu kesatuan yang teratur. Dalam hidup bermasyarakat kita tidak dapat menghindari dari berorganisasi. Mau tidak mau kita harus melakukannya. Lewat organisasi ini, kita diajarkan untuk berpolitik. Struktur organisasi yang tepet dimana di dalamnya termasuk bahwa cara kita menempatkan orang serta pekerjaannya dan menetapkan peran serta hubungan mereka. Keefektifan organisasi juga akan didukung oleh kebiasaan pikiran.

Dalam mendirikan organisasi perlu diperhatikan juga aspek-aspek yang harus ada di dalamnya, diantaranya organisasi harus bersifat fleksibel dan mudah dikontrol. Hal itu bertujuan agar organisasi tersebut dapat menerima dan menanggapi perubahan yang cepat di dalam pasar, teknologi, kompetisi dan kebutuhan pelanggan.

Struktur yang harus dibangun di dalam berorganisasi antara lain 1) pembagian tugas ; 2) pendelegasian wewenang ; 3) disiplin ; 4) kesatuan perintah ; 5) Kesatuan arah ; 6) Rentangan pengawasan ; 7) Koordinasi ; 8)Jenjang organisasi ; 9) Sentralisasi ; 10) Inisiatif ; 11) Budaya.

Organisasi dapat melatih jiwa kepemimpinan seseorang yang ada dalam organisasi tersebut. Dalam organisasi, anggotanya dituntut untuk berperan dalam memajukan organisasinya, bersatu dan tetap berpegang teguh pada aturan-aturan yang telah disepakati.

  • Digg
  • Del.icio.us
  • StumbleUpon
  • Reddit
  • RSS

Tugas Softskill ke-1

Tugas Softskill minggu pertama

1. Sebutkan 6 (sumber-sumber) manajemen ( The Six M’s Manajement) ?

Jawab :

a. Manusia atau tenaga kerja (Man/Man Power)

b. Uang atau biaya (Money)

c. Bahan-bahan atau material (Materials)

d. Mesin dan peralatan (Mechines & Equipment)

e. Tata kerja (Methods)

f. Pasar (Market)

2. Mengapa Market dan Methods tidak termasuk dalam sumber-sumber manajemen ?

Jawab :

Karena metode (Methods) hanya sebuah cara yang dipergunakan dalam manajemen sedangkan market adalah wahana yang dipergunakan untuk memperluas sasaran kegiatan manajemen.

3. Apa yang dimaksud dengan Efisien dan Efektif ?

Jawab :

Efektif ekonomis bertanggung jawab dalam pembagian kerja rasio wewenang dan tanggung jawab prosedur menuju tujuan untuk maju dan berkembang.

4. Sebutkan kegiatan-kegiatan yang termasuk dalam scope O & M ?

Jawab :

Ø Perencanaan pendekatan terhadap masalah yang dihadapi:

- Perumusan tujuan survei

- Penentuan ruang lingkup

- Penentuan sasaran

- Penentuan sampling

* Persiapan program

- persiapan pelaksanaan

Ø Pelaksanaan Survei

* Pengumpulan data

- Pengumpulan fakta:

- Peninjauan langsung

- Wawancara

- Diskusi

- Membagikan survei

- Riset

Ø Pengolahan

- Pembuatan table, penguraian isi, pembaganan, pembandingan

- Penemuan masalah, cirri, sebab, alternatif, pilih alternatif

Ø Penyajian

- Penyerahan laporan

- Pemaparan

Ø Penerapan

- Pembinaan hubungan kontinyu

- Penugasan

- Penilaian


  • Digg
  • Del.icio.us
  • StumbleUpon
  • Reddit
  • RSS